Dokumenty - Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych | Zespół Szkolno

3) Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 09 marca 2009 r. w sprawie sposobu ustalania przeciętnej liczby zatrudnionych w celu naliczania odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (Dz. U. z 2009 r. nr 43 poz. 349 z póz. zm.);

4) Obwieszczenia Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego w sprawie przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej;

5) Ustawy z dnia 26 lipca 1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (tekst jednolity Dz. U. z 2019 r. poz. 1387 z późn. zm.);

6) Ustawy z dnia 23 maja 1991r. o związkach zawodowych (tekst jednolity Dz. U. z 2019r. poz. 263);

7) Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 10 września 2018 r. w sprawie minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2019 r. (Dz. U. z 2018 r. poz. 1794).

§ 2.

1. Użyte w Regulaminie określenia oznaczają:

1) Fundusz – Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych utworzony w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie na podstawie Ustawy z dnia 4 marca 1994r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.

2) Placówka – Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie Pracodawca – Dyrektor Publicznej Szkoły Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie

3) związki zawodowe – zakładowe (międzyzakładowe) organizacje związkowe, działające
w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie i posiadające uprawnienia organizacji związkowej na podstawie art. 25 Ustawy z dnia 23 maja 1991r. o związkach zawodowych;

4) emeryci, renciści, osoby pozostające na świadczeniu kompensacyjnym – byli pracownicy Placówki – osoby posiadające aktualny status emeryta, rencisty lub osoby pozostające na świadczeniu kompensacyjnym, którzy przed uzyskaniem świadczenia emerytalnego/rentowego/kompensacyjnego rozwiązali stosunek pracy w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie w związku z przejściem na emeryturę, rentę, świadczenie kompensacyjne.

5) Komisja Socjalna– zespół utworzony przez pracodawcę oraz związki zawodowe i funkcjonujący w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie powołany do uzgadniania świadczeń przyznawanych osobom uprawnionym w oparciu o Regulamin Funduszu oraz realizacji innych zadań wskazanych w niniejszym Regulaminie.

6) działalność socjalna – nieodpłatne lub częściowo odpłatne usługi świadczone przez Placówkę na rzecz różnych form wypoczynku krajowego i zagranicznego, działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, integracyjnej, udzielanie pomocy materialnej – rzeczowej lub finansowej, a także zwrotnej pomocy na cele remontowe, mieszkaniowe na warunkach określonych umową.

§ 3.

1. Regulamin określa zasady tworzenia i przeznaczenia środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, zwanego dalej Funduszem na poszczególne cele i rodzaje działalności socjalnej, osoby uprawnione oraz zasady i warunki korzystania z usług i świadczeń finansowanych z Funduszu funkcjonującego w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie, zwanego dalej Placówką.

2. Fundusz tworzy się zgodnie z przepisami wskazanymi w § 1 Regulaminu.

3. Środki Funduszu gromadzone są na odrębnym rachunku bankowym.

4. Niewykorzystane w danym roku kalendarzowym środki Funduszu przechodzą na rok następny.

5. Środkami Funduszu administruje Pracodawca.

6. Podstawę gospodarowania środkami Funduszu stanowią:

1) Regulamin Funduszu;

Plan finansowy Funduszu

3) Preliminarz Funduszu

7. Nie później niż do końca pierwszego kwartału roku budżetowego Pracodawca ustala w uzgodnieniu ze związkami zawodowymi Plan dochodów i wydatków Funduszu na poszczególne cele i rodzaje działalności socjalnej na dany rok.

8. Zmiany polegające na rozdysponowaniu środków finansowych w sposób odbiegający od pierwotnych założeń zawartych w rocznym Planie dochodów i wydatków Funduszu mogą nastąpić w trakcie roku w razie potrzeby i po uprzednim uzgodnieniu ze związkami zawodowymi.

9. W celu usprawnienia procesu uzgadniania stanowiska Pracodawcy i związków zawodowych przy podejmowaniu decyzji o przyznawaniu świadczeń z Funduszu, powołuje się Komisję Socjalną, w skład której wchodzą przedstawiciele związków zawodowych i Pracodawcy.

10. Przyznawanie uprawnionym świadczeń z Funduszu odbywa się na wniosek samego uprawnionego, przełożonego, opiekuna lub organizacji związkowej i jest uzgadniane ze związkami w ramach działającej Komisji Socjalnej, a następnie zatwierdzane do wypłaty przez Pracodawcę co oznacza, że uzgodnienie to wyczerpuje ustawowy obowiązek wynikający z art. 27 ust. 2 Ustawy o związkach zawodowych.

11. Niekorzystanie z Funduszu nie daje osobie uprawnionej podstawy do żądania jakiegokolwiek ekwiwalentu. Świadczenia socjalne nie mają charakteru roszczeniowego ani obligatoryjnego.

II. ŻRÓDŁA FINANSOWANIA DZIAŁALNOŚCI SOCJALNEJ

§ 4.

1. Fundusz, z którego finansowana jest zakładowa działalność socjalna, tworzy się z corocznego odpisu podstawowego, naliczanego w stosunku do przeciętnej liczby zatrudnionych w danym roku kalendarzowym.

2. Dla pracowników nie będących nauczycielami fundusz tworzy się z corocznego odpisu podstawowego na jednego zatrudnionego i wynosi on 37,5% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej w roku poprzednim lub w drugim półroczu roku poprzedniego, jeżeli przeciętne wynagrodzenie z tego okresu stanowiło kwotę wyższą.

3. Dla nauczycieli dokonuje się corocznie odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych w wysokości ustalanej jako iloczyn planowanej, przeciętnej w danym roku kalendarzowym, liczby nauczycieli zatrudnionych w pełnym i niepełnym wymiarze zajęć (po przeliczeniu na pełny wymiar zajęć), skorygowanej w końcu roku do faktycznej przeciętnej liczby zatrudnionych nauczycieli (po przeliczeniu na pełny wymiar zajęć), i 110% kwoty bazowej, określanej dla nauczycieli corocznie w ustawie budżetowej, obowiązującej 1 stycznia danego roku.

4. Wysokość odpisu podstawowego na jednego pracownika zatrudnionego w szczególnie uciążliwych warunkach pracy wynosi 50% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego, o którym mowa w ust. 1.

5. Na każdą zatrudnioną osobę, w stosunku do której orzeczono znaczny lub umiarkowany stopień niepełnosprawności, zwiększa się odpis podstawowy o 6,25% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego, o którym mowa w ust. 1.

6. Zwiększa się fundusz o 6,25% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego, o którym mowa w ust. 1, na każdego emeryta i rencistę objętego opieką socjalną, w tym także ze zlikwidowanych zakładów pracy.

7. Dla nauczycieli będących emerytami, rencistami lub nauczycielami pobierającymi nauczycielskie świadczenie kompensacyjne dokonuje się odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych w wysokości 5% pobieranych przez nich emerytur, rent oraz nauczycielskich świadczeń kompensacyjnych.

8. Odpisów dodatkowych, zwiększających środki Funduszu dokonuje się na każdą zatrudnioną osobę, w stosunku do której orzeczono znaczny lub umiarkowany stopień niepełnosprawności oraz na emerytów, rencistów, osoby przebywające na świadczeniu kompensacyjnym, objętych opieką socjalną Pracodawcy.

9. Równowartość dokonanych odpisów i zwiększeń na dany rok kalendarzowy naliczonych zgodnie z art. 5, art. 13 i art. 14 Ustawy Pracodawca przekazuje na rachunek bankowy Funduszu w terminie do dnia 30 września tego roku, z tym że w terminie do dnia 31 maja tego roku przekazuje kwotę stanowiącą co najmniej 75% równowartości odpisów, o których mowa w art. 5 ust. 1 – 3 Ustawy z dnia 4 marca 1994r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.

10. Odpisy i zwiększenia, o których mowa w ust. 2 i ust. 3 tworzą jeden Fundusz.

11. Środki Funduszu zwiększa się o;

1) wpływy z opłat pobieranych od osób i jednostek organizacyjnych korzystających
z działalności socjalnej,

1. 1. 1. darowizny oraz zapisy osób fizycznych lub prawnych,
    2. odsetki od środków funduszu,
    3. wpływów z oprocentowania pożyczek udzielanych na cele mieszkaniowe,

III. OSOBY UPRAWNIONE

§ 5.

1. Osobami uprawnionymi do korzystania z Funduszu są:

1. 1. 1. Pracownicy zatrudnieni na podstawie umowy o pracę (w całym okresie zatrudnienia),
      w tym na podstawie umowy w celu przygotowania zawodowego, bez względu na wymiar czasu pracy, rodzaj umowy o pracę i staż pracy z wyłączeniem pracowników w okresie przebywania na urlopach bezpłatnych - dłuższych niż 30 dni, innych niż urlopy wychowawcze.;
    2. Pracownicy zatrudnieni na podstawie powołania, wyboru, mianowania (w całym okresie zatrudnienia) bez względu na wymiar czasu pracy i staż, z wyłączeniem pracowników
      w okresie przebywania na urlopach bezpłatnych - dłuższych niż 30 dni, innych niż urlopy wychowawcze.
    3. Emeryci, renciści, osoby przebywające na świadczeniach kompensacyjnych – byli pracownicy placówki, z którymi zakład pracy rozwiązał stosunek pracy w związku z przejściem na emeryturę, rentę, przejściem na świadczenie kompensacyjne;
    4. Pracownicy przebywający na urlopach macierzyńskich, urlopach wychowawczych
      i urlopach zdrowotnych;
    5. Członkowie rodzin osób wymienionych w pkt. 1 – pkt. 4:

a) Pozostający na wyłącznym utrzymaniu współmałżonkowie pracowników oraz emerytów/rencistów/osób przebywających na świadczeniach kompensacyjnych – byłych pracowników Placówki,

b) Dzieci własne, dzieci przysposobione oraz przyjęte na wychowanie, dzieci jednego z małżonków, jeżeli na tym małżonku ciąży obowiązek wychowania i utrzymania dziecka– w wieku do lat 18, a niepracujące i pobierające naukę w formach szkolnych do ukończenia nauki nie dłużej jednak niż do ukończenia 25 lat oraz bez względu na wiek z orzeczonym znacznym lub umiarkowany stopniem niepełnosprawności (na podstawie decyzji stwierdzającej stopień niepełnosprawności). Naukę dzieci od 18 do 25 roku życia należy udokumentować odpowiednim zaświadczeniem bądź kserokopią aktualnej legitymacji szkolnej lub studenckiej,

c) Dzieci po zmarłym pracowniku lub byłym pracowniku, o którym mowa w pkt. 3 do ukończenia lat 18, a niepracujące i pobierające naukę w formach szkolnych do ukończenia nauki nie dłużej jednak niż do ukończenia 25 lat oraz bez względu na wiek z orzeczonym znacznym lub umiarkowanym stopnie niepełnosprawności (na podstawie decyzji stwierdzającej stopień niepełnosprawności). Naukę dzieci od 18 do 25 roku życia należy udokumentować odpowiednim zaświadczeniem bądź kserokopią aktualnej legitymacji szkolnej lub studenckiej.

2. Uprawnienia do korzystania z Funduszu, jako członkowie rodziny tracą osoby, o których mowa w § 5 ust. 1 pkt 5 lit. b i lit. c w przypadku wstąpienia w związek małżeński lub uzyskujące przychód.

3. Współmałżonkowie zatrudnieni w Placówce lub współmałżonkowie – byli pracownicy Placówki, o których mowa w ust. 1 pkt. 3 mogą korzystać ze świadczeń finansowanych
z Funduszu, co w praktyce oznacza, że określony rodzaj świadczenia otrzymują oboje
z zastrzeżeniem:

1) wnioskodawca posiadający zarówno status pracownika, jak i współmałżonka, może wystąpić o przyznanie świadczeń finansowanych z Funduszu tylko z jednego tytułu tj. albo jako pracownik albo jako współmałżonek.

4. W przypadku zatrudnienia u Pracodawcy współmałżonków świadczenia dla członków rodziny pracownika wskazanych w § 5 ust. 1 pkt 5 lit. b i lit. c są przyznawane z tytułu zatrudnienia jednego z nich.

IV. ZASADY PRZYZNAWANIA ŚWIADCZEŃ Z ZFŚS

§ 6.

1. Przyznawanie ulgowych usług i świadczeń oraz wysokość dopłat z Funduszu uzależnia się od sytuacji życiowej, rodzinnej i materialnej osób uprawnionych do korzystania z pomocy Funduszu: w pierwszej kolejności przysługują osobom uprawnionym i innym osobom zamieszkującym i prowadzącym wspólne gospodarstwo domowe:

niskich dochodach na rodzinę,
wychowującym samotnie dzieci,
przewlekle chorym, niepełnosprawnym, znajdujących się w trudnej sytuacji życiowej, rodzinnej i materialnej,
mających dzieci, które ze względu na stan zdrowia wymagają socjalnej opieki leczenia oraz wychowującym dzieci całkowicie lub częściowo osierocone,
posiadającym rodziny wielodzietne,
Inwalidom i osobom zaawansowanym wiekowo,
I innym osobom zamieszkującym i prowadzącym wspólne gospodarstwo domowe.

2. Do określenia sytuacji materialnej osób uprawnionych, o których mowa w § 6 Regulaminu przyjmuje się łączny dochód brutto (tj. przychód pomniejszony o koszty uzyskania przychodu) wszystkich osób wspólnie zamieszkujących oraz prowadzących wspólne gospodarstwo domowe, osiągnięty w roku kalendarzowym poprzedzającym rok ubiegania się o świadczenie, podzielony przez 12 miesięcy i aktualną liczbę członków rodziny, o których mowa wyżej.

3. Wnioskodawca ubiegający się o świadczenia z Funduszu, obowiązany jest udokumentować swoje prawo do korzystania z Funduszu poprzez przedłożenie oświadczenia, którego wzór stanowi załącznik nr 7 dotyczący progów dochodowych ujętych w Regulaminie

1. 1. 1. w okresie od 01 stycznia do 30 kwietnia podstawę do ustalenia wysokości rocznego dochodu brutto wszystkich członków rodziny wspólnie zamieszkujących oraz prowadzących wspólne gospodarstwo domowe, osiągniętego w roku kalendarzowym poprzedzającym rok ubiegania się o świadczenie stanowić będą informacje o dochodach oraz pobranych zaliczkach na podatek dochodowych (PIT 11, PIT 8, inne) lub zaświadczenia wystawione przez uprawnione do tego organy np. urzędy skarbowe, zakłady pracy, powiatowe urzędy pracy itp.;
    2. postanowienia zawarte w pkt. 1 dotyczą osób nie posiadających ww. okresie rozliczenia podatkowego za rok kalendarzowy poprzedzający rok złożenia wniosku o przyznanie świadczenia.

4. W razie powzięcia wątpliwości co do zgodności z rzeczywistością danych osobowych podanych w oświadczeniu, o którym mowa w ust. 1, Pracodawca może żądać od Wnioskodawcy przedłożenia dodatkowych dokumentów, w szczególności zaświadczenia z banku lub deklaracji PIT. W tym celu Pracodawca wzywa wnioskodawcę na piśmie do przedłożenia dokumentów w terminie 14 dni od dnia otrzymania wezwania

5. Jeżeli w momencie składania wniosku sytuacja materialna rodziny uprawnionego do korzystania z pomocy socjalnej uległa zmianie (utrata źródła dochodu przez członka rodziny lub uzyskanie nowego źródła dochodu) do określenia sytuacji materialnej zamiast dochodu za rok poprzedni należy przyjąć dochód aktualnie osiągany przez daną osobę, a następnie wyliczyć średni miesięczny dochód rodziny zgodnie z zasadami wskazanymi w § 6 ust. 2.

6. W przypadku osób do lat 18 wszelkich formalności związanych z przyznawaniem świadczeń będą dopełniać rodzice jako przedstawiciele ustawowi, chyba że dziecko ma wyznaczonego przez sąd innego opiekuna.

7. Pełnoletni członkowie rodziny uprawnieni do korzystania z pomocy socjalnej na podstawie § 6 Regulaminu, formalności związane z ubieganiem się o przyznanie świadczeń z Funduszu mogą regulować samodzielnie bądź za pośrednictwem osoby uprawnionej i posiadającej status pracownika lub emeryta/rencisty – byłego pracownika Placówki.

V. PRZEZNACZENIE FUNDUSZU

§ 7.

1. Środki Funduszu przeznaczone są na wypłatę świadczenia urlopowego dla nauczycieli w wysokości odpisu podstawowego, określonego w przepisach Ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych i ustalonego proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy oraz okresu zatrudnienia nauczyciela w danym roku szkolnym.

2. Do otrzymania świadczenia urlopowego uprawnieni są nauczyciele czynni, przebywający na urlopach wychowawczych oraz płatnych urlopach dla poratowania zdrowia.

3. Okres zatrudnienia nauczyciela w danym roku szkolnym liczy się od 1 września poprzedniego roku kalendarzowego do 31 sierpnia roku bieżącego.

4. Przy określaniu wysokości świadczenia urlopowego dla nauczycieli bierze się pod uwagę wymiar czasu pracy określony w umowie o pracę lub akcie mianowania.

5. Przepracowane godziny ponadwymiarowe nie stanowią podstawy do podwyższenia wysokości świadczenia urlopowego.

6. Świadczenie urlopowe wypłacane jest do końca sierpnia każdego roku kalendarzowego

§ 8.

1. Środki Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych przeznaczone są na:

Dofinansowanie wypoczynku urlopowego organizowanego przez pracowników i ich rodzin we własnym zakresie tzw. wczasy pod gruszą; za okres nie krótszy niż 14 kolejnych dni; osoba ubiegająca się o dofinansowanie musi złożyć wniosek.

a) dofinansowanie do wypoczynku urlopowego otrzymują pracownicy korzystający w danym roku kalendarzowym z urlopu wypoczynkowego, obejmującego nie mniej niż 14 kolejnych dni kalendarzowych w rozumieniu art.162 Kodeksu Pracy (wymóg nie dotyczy emerytów/rencistów/osób przebywających na świadczeniach kompensacyjnych – byłych pracowników Placówki, osób przebywających na urlopach wychowawczych, urlopach macierzyńskich oraz urlopach zdrowotnych),

b) osobom zatrudnionym na czas określony, których stosunek pracy ustaje w ciągu roku, dofinansowanie przysługuje pod warunkiem pozostawania w zatrudnieniu w dniu wypłaty świadczenia oraz wykorzystania w danym roku minimum 14 kolejnych dni urlopu wypoczynkowego,

c) wnioski o dofinansowanie do wypoczynku, o którym mowa w ust. 1 pkt 1) można składać od pierwszego roboczego dnia miesiąca maja danego roku kalendarzowego. Ostateczny termin składania wniosków upływa 30 maja danego roku kalendarzowego,

d) dofinansowanie do wypoczynku, o którym mowa w ust. 1 pkt 1) przysługuje osobie uprawnionej raz w roku kalendarzowym;

Dofinansowanie wypoczynku urlopowego organizowanego przez emerytów
/rencistów/osoby przebywające na świadczeniach kompensacyjnych – byłych pracowników Placówki we własnym zakresie, posiadającego stosowny dokument finansowy potwierdzający wysokość poniesionych kosztów wypoczynku.
Dofinansowanie wypoczynku dzieci, zorganizowanego w formie kolonii, zimowisk, obozów, zielonych szkół, wycieczek, sanatoriów i turnusów rehabilitacyjnych prowadzonych przez podmioty do tego uprawnione, na podstawie stosownego dokumentu finansowego potwierdzającego wysokość poniesionych kosztów, okres trwania wypoczynku i jego rodzaj. Załącznik nr

Podstawowym kryterium ustalania wysokości dopłat z Funduszu jest dochód (próg dochodowy). Załącznik nr 1
dofinansowanie otrzymują uprawnieni pracownicy na pozostające na ich utrzymaniu
i wychowaniu:

- dzieci własne,

- dzieci współmałżonka,

- dzieci przysposobione,

- dzieci przyjęte na wychowanie do lat 18, a niepracujące i pobierające naukę w formach szkolnych do ukończenia nauki nie dłużej jednak niż do ukończenia 25 lat oraz bez względu na wiek z orzeczonym znacznym lub umiarkowany stopniem niepełnosprawności (na podstawie decyzji stwierdzającej stopień niepełnosprawności).

naukę dzieci od 18 do 25 roku życia należy udokumentować odpowiednim zaświadczeniem bądź kserokopią aktualnej legitymacji szkolnej lub studenckiej,
wypłata przyznanej kwoty dofinansowania uwarunkowana jest przedłożeniem odpowiedniego dokumentu (faktura VAT w oryginale lub kopii uwierzytelnionej przez podmiot, rachunek w oryginale lub kopii uwierzytelnionej przez podmiot, u którego była wykupiona usługa w zakresie wypoczynku dziecka; dowód wpłaty KP; przelew bankowy; przekaz pocztowy; skierowanie wystawione przez specjalistyczną placówkę lecznictwa zamkniętego bądź inną instytucję/organizację uprawnioną do organizowania wypoczynku zdrowotnego, specjalistycznego).
Wniosków o dofinansowanie do wypoczynku dzieci, o którym mowa w § 9 ust. 1 pkt 3 upływa 20 września danego roku kalendarzowego, wnioski i złożone po terminie będą rozpatrywane na późniejszych posiedzeniach komisji i w miarę posiadanych środków.
Dofinansowanie do wypoczynku, o którym mowa w § 8 ust. 1 pkt 3 przysługuje osobie uprawnionej raz w roku kalendarzowym;

Udzielanie pomocy finansowej w związku ze zwiększonymi wydatkami w okresie świąt Bożego Narodzenia i Wielkanocy.
Dofinansowanie działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, integracyjnej itp.,

a) dofinansowanie biletów i kosztów związanych z uczestniczeniem w imprezach
o charakterze kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, integracyjnej itp. Organizowanych przez zakład pracy występuje w zakresie 50%-100% ceny

dofinansowanie wycieczek organizowanych przez zakład pracy występuje w zakresie 10%- 70% ceny.

Pomoc finansową przyznawana osobom znajdującym się w szczególnie trudnej sytuacji materialnej( dochód na jedną osobę w wspólnym gospodarstwie domowym poniżej 50% najniższego wynagrodzenia)

a) wysokość pomocy finansowej każdorazowo ustala Komisja Socjalna w ramach posiadanych środków i przy uwzględnieniu sytuacji życiowej, rodzinnej oraz materialnej, nie więcej jednak niż do ½ najniższego wynagrodzenia obowiązującego w czasie przyznania zapomogi;

wnioski o przyznanie pomocy, o której mowa w § 8 ust. 1 pkt 6 można składać w każdym przypadku wystąpienia potrzeby socjalnej.
Pomoc finansową na cele zdrowotne( długotrwała choroba-powyżej 180 dni, przewlekła choroba, turnusy rehabilitacyjne, lecznicze),wypłacana na podstawie stosownego dokumentu(np. zaświadczenie lekarskie) oraz dowodów poniesionych kosztów,- rozpatrywana w drugiej kolejności po złożeniu wniosku do Gminy Stara Dąbrowa w sprawie pomocy zdrowotnej zgodnie z Regulaminem przyznawania pomocy zdrowotnej dla nauczycieli szkół, dla których organem prowadzącym jest Gmina Stara Dąbrowa,
Pomoc finansowa ( zapomogę) w przypadku zdarzenia losowego(np. wypadku, pożaru ,kradzieży, śmierci członka rodziny, narodzin dziecka, nagłej poważnej choroby),itp.,

- wysokość zapomogi każdorazowo ustala Komisja Socjalna w ramach posiadanych
środków i przy uwzględnieniu sytuacji życiowej, rodzinnej oraz materialnej, nie więcej jednak niż do najniższego wynagrodzenia brutto obowiązującego w czasie przyznania zapomogi;

wnioski o przyznanie pomocy, o której mowa w § 8 ust.1 pkt 9 można składać w każdym przypadku wystąpienia potrzeby socjalnej.
Zwrotną pomoc na cele mieszkaniowe w formie pożyczek:

a) Pożyczki na cele remontowe lub modernizację mogą być przyznawane w wysokości do i oprocentowane 5%

- 3000 zł- na dwa lata - rata 131,25 zł,

- 4000 zł - na dwa lata - rata 175 zł.

- w szczególnych wypadkach termin spłaty może być wydłużony do lat trzech lub skrócony,

- pożyczka zostanie przyznana po spłaceniu poprzedniej.

b) Pożyczkę na budowę oraz uzupełnienie wkładu własnego, na wykup mieszkania można uzyskać tylko raz w wysokości maksymalnie 10 tysięcy złotych , oprocentowana na 5%
- 10 000 zł – na cztery lata - rata 250 zł

Pożyczka na budowę oraz uzupełnienie wkładu własnego, na wykup mieszkania wyklucza możliwość uzyskania pożyczki na cele remontowe i modernizację przed spłatą pożyczki na budowę, uzupełnienie wkładu własnego lub wykup mieszkania.
Pożyczki udzielane na cele mieszkaniowe ulegają zwrotowi. Wymagają one zabezpieczenia przez dwóch poręczycieli- pracowników.
Niespłacona pożyczka udzielona z Funduszu podlega natychmiastowej spłacie w całości w razie;

rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika,
rozwiązania umowy o pracę przez pracownika za wypowiedzeniem,
wykorzystania pożyczki niezgodnie z jej przeznaczeniem.

Pracownicy odchodzący na emeryturę lub rentę winni złożyć oświadczenie o zobowiązaniu się do comiesięcznych, terminowych spłat pobranej pożyczki.
W razie śmierci pożyczkobiorcy pożyczka w całości może być umorzona.
Świadczenia wymienione w § 8 ust. 1 pkt 11 mogą być wypłacane w zależności od potrzeb oraz możliwości Funduszu.

VI Zasady postępowania

§ 9

1. 1. 1. Podstawą przyznania osobie uprawnionej świadczenia finansowego
      z Funduszu jest pisemny wniosek zawierający oświadczenie wnioskodawcy
      o jego sytuacji materialnej.
Osoba składająca wniosek jest zobowiązana wiarygodnie go uzasadnić, podając rzetelnie wyliczony próg dochodów. Dochodem przyjmowanym do ustalonej sytuacji materialnej osoby uprawnionej, ubiegającej się o świadczenia z Funduszu są wszelkie dochody pochodzące ze wszystkich źródeł uzyskiwane przez osoby spokrewnione i niespokrewnione wspólnie zamieszkujące i gospodarujące, podlegające opodatkowaniu podatkiem od osób fizycznych, a gdy są one właścicielami gruntów- takie podatki są opodatkowane podatkiem rolnym( z 1 ha przeliczeniowego) pomniejszone o kwotę alimentów na dzieci, świadczeń 500+, 300+. Osoby, które nie podadzą progu dochodowego ( w szczególnych wypadkach , na wniosek dyrektora dochodów na osobę w rodzinie) automatycznie zostaną zakwalifikowane do najniższej grupy świadczeń.
Pracownicy ubiegający się o pożyczkę z Funduszu składają w sekretariacie szkoły ;

wniosek ze wskazaniem celu na jaki pożyczka ma być udzielona oraz dołączają w miarę potrzeb;
zaświadczenie spółdzielni mieszkaniowej, gminy lub zakładu pracy o wysokości wymaganego wkładu lub cenie zakupu( dotyczy pożyczek na uzupełnienie wkładu mieszkaniowego albo zakupu-wykupu mieszkania) i terminie otrzymania mieszkania.
zaświadczenia o wysokości kosztów wykupu mieszkania,
inne dokumenty potwierdzające cel, na jaki pożyczka zostanie udzielona.

VII KOMISJA SOCJALNA

§ 10

1. 1. W skład Komisji Socjalnej wchodzą osoby, będące przedstawicielami Pracodawcy i przedstawicielami związków zawodowych, przy czym związki delegują swoich przedstawicieli samodzielnie kierując do Pracodawcy stosowne pisma.
  2. Członkowie Zespołu składają pisemne zobowiązanie do przestrzegania tajemnicy w zakresie spraw i danych osobowych, do których mają dostęp w związku z pracą w Zespole Uzgodnieniowym – załącznik nr 13 do Regulaminu.
  3. Pracą Komisji Socjalnej kieruje Przewodniczący w oparciu o postanowienia niniejszego Regulaminu i przepisy Ustawy z dnia 4 marca 1994r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.
  4. W składzie Komisji Socjalnej powołany jest Sekretarz Komisji wybierany każdego roku ze składu Komisji Socjalnej, do którego obowiązków w tym zakresie należy:
    1. Sprawdzanie prawidłowości i kompletności wpisów na wnioskach;
    2. Dbałość o kompletność dokumentacji Funduszu.

§ 11

1. 1. 1. 1. Komisja Socjalna obraduje nie rzadziej niż raz na kwartał.
      2. Obrady Komisji Socjalnej zwołuje Przewodniczący.
      3. Posiedzenia Komisji Socjalnej są protokołowane.
      4. Protokół powinien zawierać co najmniej:

1) datę posiedzenia;

1. skład Komisji Socjalnej na danym posiedzeniu;
2. podpisy członków Komisji Socjalnej;
3. informację o łącznych kwotach przeznaczonych na realizację przyznanych świadczeń.

1. Do protokołu dołącza się wykaz osób, którym wniosek o przyznanie świadczenia zaopiniowano pozytywnie z określeniem wysokości i rodzaju świadczenia. W zestawieniu należy wykazać również osoby, którym wniosek o przyznanie świadczenia zaopiniowano negatywnie.

§ 12

1. 1. Do zadań Komisji Socjalnej należy:
    1. opracowywanie Planu finansowego Funduszu na poszczególne cele i rodzaje działalności socjalnej;
    2. opracowywanie tabel stanowiących załącznik nr 7 do Regulaminu oraz tabeli stanowiącej załącznik nr 8 do Regulaminu;
    3. opiniowanie wniosków o przyznanie świadczeń socjalnych;
    4. przedkładanie Pracodawcy do zatwierdzenia ustaleń i wniosków o przyznanie świadczeń socjalnych;
    5. wnioskowanie w sprawie ewentualnych zmian w podziale środków Funduszu;
    6. bieżące monitorowanie obowiązujących przepisów prawa dotyczących działalności socjalnej;
    7. inne, związane z prowadzeniem działalności socjalnej Placówki.

§ 13

1. Tryb rozpatrywania wniosków o przyznanie świadczeń z Funduszu:

1. 1. Wnioski są składane w sekretariacie szkoły dla Sekretarza Komisji Socjalnej, posiadającego upoważnienie Pracodawcy do uzyskiwania informacji kadrowych i płacowych (termin do którego zawarto umowę o pracę, ilość dni urlopu wypoczynkowego przysługującego osobie uprawnionej w danym roku kalendarzowym, wysokość osiąganych dochodów, nr konta bankowego itp.)
  2. Sekretarz sprawdza prawidłowość i kompletność wpisów na wniosku;
  3. Przyjęte wnioski opiniowane są w trakcie najbliższych obrad Komisji Socjalnej. Po zaopiniowaniu wniosek wraz z propozycją Komisji Socjalnej
    i protokołem niezwłocznie po posiedzeniu lub na Komisji przedkładany jest Pracodawcy do zatwierdzenia;
  4. Pracodawca w oparciu o stanowisko Komisji Socjalnej niezwłocznie podejmuje decyzję o przyznaniu bądź odmowie przyznania świadczenia. Decyzja Pracodawcy jest ostateczna;
  5. Pracodawca niezwłocznie po otrzymaniu decyzji przekazuje ją do księgowości celem jej wykonania.;
  6. Po sporządzeniu stosownych obliczeń i zestawień księgowość zobligowana jest do zwrotu otrzymanych decyzji Pracodawcy.
Tryb rozpatrywania wniosków o przyznanie zwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe w formie pożyczek:
1. 1. 1. Wnioski o przyznanie zwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe w formie pożyczek są przyjmowane i rozpatrywane w trybie określonym w ust. 1 pkt. 1 – pkt. 5;
    2. Zespół bierze pod uwagę możliwości spłat zobowiązania z tytułu przyznania zwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe i określa ilość rat miesięcznych. W przypadku umów na czas określony ilość rat nie powinna przekraczać okresu trwania stosunku pracy;
    3. Warunki udzielenia i spłaty zwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe określa umowa zawarta z Pożyczkobiorcą;
    4. Umowę sporządza Sekretarz Komisji niezwłocznie po wydaniu pozytywnej decyzji Komisji Socjalnej w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, z których jeden otrzymuje Pożyczkobiorca;
    5. Sekretarz Komisji Socjalnej nadaje umowie kolejny numer i przekazuje do podpisu Pracodawcy, a następnie przedkłada Pożyczkobiorcy i poręczycielom, którzy składają podpisy w jego obecności;
    6. Pracodawca niezwłocznie po otrzymaniu podpisanego egzemplarza umowy oraz decyzji Komisji Socjalnej przekazuje oba dokumenty do księgowości celem ich wykonania.
    7. Po sporządzeniu stosownych obliczeń i zestawień księgowość zobligowana jest do zwrotu otrzymanych dokumentów Pracodawcy.

§ 14

1. 1. Komisja Socjalna stosuje przepisy Ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych oraz postanowienia Regulaminu Funduszu.
  2. Członkowie Komisji są zobowiązani do przestrzegania przepisów wynikających z Ustawy o ochronie danych osobowych.
  3. Komisja Socjalna kieruje się zasadami bezstronności, sprawiedliwości oraz gospodarności.

VII. Postanowienia końcowe

§15

Uprawnieni mają prawo wglądu do Regulaminu Funduszu, którego tekst oryginalny znajduje się u Pracodawcy. Kopie Regulaminu przechowuje się i udostępnia zainteresowanym do wglądu w bibliotece i sekretariacie.

Informacje o przyznanych świadczeniach przechowuje się w stosownej dokumentacji Funduszu i udostępnia się osobom uprawnionym w sposób powszechnie przyjęty w Palcówce.
Obsługą finansową Funduszu zajmuje się księgowość Placówki.
W sprawach nieuregulowanych postanowieniami niniejszego Regulaminu mają zastosowanie powszechnie obowiązujące przepisy prawa.
Wysokość dofinansowania, częstotliwość świadczeń, rodzaj świadczenia ustala dyrektor w uzgodnieniu z członkami komisji socjalnej w zależności od posiadanych w danym roku środków finansowych.
Kwalifikacji wniosków dokonują członkowie komisji.
Pracownik zobowiązany jest do 30 marca danego roku przedstawić własnoręcznie podpisane oświadczenie w którym progu dochodowym powinien być zaszeregowany.
Wnioski o dofinansowanie wypoczynku dzieci i młodzieży należy składać do 30 września. Wnioski i podania złożone po tym terminie będą rozpatrywane na późniejszych posiedzeniach komisji w miarę posiadanych środków.
Wnioski o pozostałe świadczenia finansowe z Funduszu i pożyczki mieszkaniowe można składać przez cały rok .
Wnioski o przyznanie świadczeń z Funduszu są rozpatrywane nie rzadziej niż raz na trzy miesiące.
Przyznanie osobom uprawnionym świadczeń z Funduszu należy do Komisji Socjalnej
W przypadku odmowy przyznania świadczenia osoba zainteresowana otrzymuje ustne uzasadnienie negatywnego rozpatrzenia sprawy. Pisemne uzasadnienie jest dołączone do wniosku .
Wszelkie zmiany zapisów regulaminu dokonywane są w formie aneksów, których treść każdorazowo jest uzgodniona z członkami Związkami Zawodowymi i Komisją Socjalną .
Środki Funduszu nie wykorzystane w ciągu roku obrachunkowego zwiększają Fundusz w roku następnym.
Z dniem wejścia w życie niniejszego Regulaminu traci moc obowiązujący Regulamin Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie

Uzupełnieniem postanowień i częścią składową regulaminu są załączniki;
1. 1. 1. Załącznik nr 1 – Plan finansowy Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
    2. Załącznik nr 2 – Preliminarz Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
    3. Załącznik nr 3 – Wniosek o dofinansowanie wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
    4. Załącznik nr 4 – Wniosek o przyznanie pomocy finansowej z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych na święta;
    5. Załącznik nr 5 – Wniosek o przyznanie zapomogi bezzwrotnej z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
    6. Załącznik nr 6 – Tabele wysokości świadczeń socjalnych finansowanych z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych – progi dochodowe;
    7. Załącznik nr 7 - Tabele wysokości progów dochodowych;
    8. Załącznik nr 8 - Tabele wysokości progów dochodowych dofinansowania dzieci i młodzieży do wypoczynku;
    9. Załącznik nr 9 – Tabela maksymalnych kwot zwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe przyznawanej w formie pożyczek z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
    10. Załącznik nr 10 – Wniosek o przyznanie pożyczki z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
    11. Załącznik nr 11 – Oświadczenie o wysokości dochodu – progi dochodowe;
    12. Załącznik nr 12 – Umowa w sprawie pożyczki z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
    13. Załącznik nr 13 – Zobowiązanie do przestrzegania tajemnicy służbowej i ochrony danych osobowych;
    14. Załącznik nr 14 – Upoważnienie do uzyskiwania informacji kadrowych i płacowych.
    15. Załącznik 15 – Wzór oświadczenia uprawnionego
Regulamin wchodzi w życie z dniem 09 lipca 2020 roku.

Z dniem wejścia w życie niniejszego Regulaminu traci moc obowiązujący Regulamin Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w Publicznej szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie

Stosownie do art. 8 ust. 2 ustawy z dnia 4 marca 1994r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych i art. 27ust. 1 ustawy z dnia 23 maja 1991r. o związkach zawodowych, Regulamin został uzgodniony z zakładowymi organizacjami związkowymi działającymi u Pracodawcy.

Ustalono w dniu:
Stara Dąbrowa 10 czerwca 2020 roku

Przedstawiciel reprezentujący pracowników Zatwierdzam

Załącznik nr 1

Plan finansowy

Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie

na rok ……………

1. Informacje wstępne:

liczba nauczycieli w przeliczeniu na etaty:
liczba pracowników administracji i obsługi w przeliczeniu na etaty:
liczba nauczycieli emerytów / rencistów/ przebywających na świadczeniu kompensacyjnym:
liczba pracowników administracji i obsługi - emerytów / rencistów:

2. Naliczanie środków funduszu:

stan środków ZFŚS na dzień 31.12. ……..r.:
dla uprawnionych
spłata pożyczek mieszkaniowych:
zwiększenie funduszu z odsetek bankowych:

RAZEM:

Przesunięcia wydatków w poszczególnych pozycjach Planu mogą nastąpić w razie potrzeby i po uprzednim uzgodnieniu ze związkami zawodowymi.

W uzgodnieniu:
…………………. ……………………………………………
(data i czytelny podpis pracodawcy)
………………….
………………….

Załącznik nr 2

Preliminarz

Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie
na rok ……………………..


	PRZYCHODY	KWOTA
I	Środki pieniężne na początek roku
II	Przychody ogółem w tym:
1	Roczny odpis z budżetu
2	wpływy należności - spłata poż. mieszkaniowych
3	Odsetki bankowe
	suma bilansowa
	WYDATKI
III	Wydatki ogółem
1	Świadczenia urlopowe nauczycieli
2	„ Wczasy pod gruszą”, wczasy krajowe i zagraniczne: - pracownicy i uprawnieni członkowie ich rodzin , - emeryci, renciści i uprawnieni ich członkowie ich rodzin.
	razem
3	świadczenia z okazji Świąt
7	kolonie, obozy i inne zorganizowane formy wypoczynku dzieci pracowników
8	działalność kulturalna(kino, teatr ..) i inne spotkania integracyjne
9	Pożyczki remontowo-budowlane
10	Pomoc finansowa dla najbardziej potrzebującym ( zapomogi losowe)
IV	Stan środków na koniec roku

Załącznik nr 3

……………………..…, Stara Dąbrowa dnia .................

/imię i nazwisko/

.............................................

/adres zamieszkania/ Dyrektor

Publicznej Szkoły Podstawowej
im. Noblistów Polskich .

w Starej Dąbrowie

Wniosek

o dofinansowanie wypoczynku

z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

Proszę o dofinansowanie wypoczynku.........................................................................................................
……………………………………………………………………………………………………………………

/wczasy pod gruszą, leczenie, sanatoria, kolonie, obozy, zimowiska/

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31,73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;
2. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,
3. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,
4. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,
2. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,
3. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,
4. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,
5. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

………………………………….
/data i podpis składającego wniosek/

Decyzja Komisji Socjalnej

Na podstawie Regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych obowiązującego w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie i w oparciu o przedstawione załączniki przyznaję/nie przyznaję Pani(Panu)

................................................................................................................................................................................................. /imię i nazwisko/

................................................................................................................................................................................................

/rodzaj świadczenia/

z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w wysokości

........................................................................................................................................................................................................................................

Uzasadnienie: ...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

Od niniejszej decyzji nie przysługuje odwołanie.

……………………………………………

(data i czytelny podpis pracodawcy)

Podpisy członków Zespołu Uzgodnieniowego:

……………………………………………………..

...........................................................................

Załącznik nr 4

……………………..…, Stara Dąbrowa dnia .................

/imię i nazwisko/

.............................................

/adres zamieszkania/ Dyrektor

Publicznej Szkoły Podstawowej
im. Noblistów Polskich .

w Starej Dąbrowie

Wniosek

o przyznanie pomocy finansowej z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

Proszę o przyznanie mi okazjonalnej pomocy finansowej związanej z przygotowaniem
Świąt………………….

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31, 73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;
2. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,
3. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,
4. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,
2. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,
3. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,
4. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,
5. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

………………………………….
/data i podpis składającego wniosek/

Decyzja Komisji Socjalnej

Na podstawie Regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych obowiązującego w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie i w oparciu o przedstawione załączniki przyznaję/nie przyznaję Pani(Panu)

................................................................................................................................................................................................. /imię i nazwisko/

................................................................................................................................................................................................

/rodzaj świadczenia/

z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w wysokości

........................................................................................................................................................................................................................................

Uzasadnienie: ...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

Od niniejszej decyzji nie przysługuje odwołanie.

……………………………………………

(data i czytelny podpis pracodawcy)

Podpisy członków Zespołu Uzgodnieniowego:

……………………………………………………..

...........................................................................

Załącznik nr 5

……………………..…, Stara Dąbrowa dnia .................

/imię i nazwisko/

.............................................

/adres zamieszkania/ Dyrektor

Publicznej Szkoły Podstawowej
im. Noblistów Polskich .

w Starej Dąbrowie

Wniosek

o przyznanie zapomogi bezzwrotnej

Proszę o przyznanie zapomogi bezzwrotnej w kwocie…………………………………………………… .........................................................................................................................

/podać wysokość zapomogi / cyfry - słownie/

Uzasadnienie: ........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

Do wniosku dołączam następujące dokumenty:

...............................................................................................................................................................................................................

……………………………………………………………………………………………………...........................................

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31,73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;

1. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,
2. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,

1. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,

1. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,

1. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,
2. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,
3. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

………………………………….
/data i podpis składającego wniosek/

Decyzja Komisji Socjalnej

Na podstawie Regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych obowiązującego w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie i w oparciu o przedstawione załączniki przyznaję/nie przyznaję Pani(Panu)

................................................................................................................................................................................................. /imię i nazwisko/

................................................................................................................................................................................................

/rodzaj świadczenia/

z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w wysokości

........................................................................................................................................................................................................................................

Uzasadnienie: ...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

Od niniejszej decyzji nie przysługuje odwołanie.

……………………………………………

(data i czytelny podpis pracodawcy)

Podpisy członków Komisji Socjalnej:

……………………………………………………..

...........................................................................

Załącznik nr 6

TABELE WYSOKOŚCI ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH FINANSOWANYCH

Z ZAKŁADOWGO FUNDUSZU ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH

obowiązujące w roku ……………

Tabele opracowuje Komisja Socjalna w składzie powołanym zarządzeniem dyrektora szkoły.

od dnia …………. wynagrodzenie minimalne wynosi …………………

1. Tabelę nr 1 stosuje się do określania wysokości każdego rodzaju świadczeń socjalnych wskazanych w Regulaminie Placówki i finansowanych z Funduszu – progi dochodowe oprócz świadczeń zawartych w Tabeli nr 2 i 3.

Tabela nr 1.

Imię i Nazwisko	Stopień progu dochodowego	% dofinansowania

Kwota bazowa ………….. zł

2. Tabelę nr 2 stosuje się do określania wysokości dofinasowania do działalności kulturalno-oświatowej i sportowo-rekreacyjnej realizowanej poprzez dopłatę do zakupionych przez placówkę biletów wstępu na imprezy kulturalno-oświatowe lub sportowo-rekreacyjne oraz dofinansowanie do imprez turystyczno-krajoznawczych (wycieczek) organizowanych przez placówkę wskazanych w Regulaminie Placówki i finansowanych z Funduszu.

Tabela nr 2.

Imię i Nazwisko	Stopień progu dochodowego	% dofinansowania

Kwota bazowa ………….. zł

3. Tabelę nr 3 stosuje się do określania wysokości dofinasowania do wypoczynku urlopowego organizowanego we własnym zakresie (tzw. wczasy pod gruszą) przez pracowników administracji i obsługi oraz emerytów/rencistów/osoby przebywające na świadczeniach kompensacyjnych wskazanych w Regulaminie Placówki i finansowanych z Funduszu.

Tabela nr 3.

Imię i Nazwisko	Stopień progu dochodowego	% przyznanego świadczenia

Stawka wyrażona w % dotyczy kwoty bazowej uzgodnionej corocznie z zakładowymi organizacjami związkowymi.

Kwota bazowa ………….. zł

Zakładowe Organizacje Związkowe:

Pracodawca:

Załącznik nr 7

	Dochód na osobę w rodzinie (złotych, brutto)	Wysokość dopłaty z ZFŚS W %
I próg dochodowy	Do 2000	100 %
II próg dochodowy	2001-2900	95 %
III próg dochodowy	Powyżej 2900	90 %

Progi dochodowe do przyznawania świadczeń socjalnych z ZFŚS

Załącznik nr 8

	Dochód na osobę w rodzinie (złotych, brutto)	Wysokość dopłaty z ZFŚS (w złotych)
I próg dochodowy	Do 2000	500
II próg dochodowy	2001-2900	400
III próg dochodowy	Powyżej 2900	300

Progi dochodowe do przyznawania świadczeń socjalnych z ZFŚS w dofinansowaniu wypoczynku dzieci i młodzieży

Załącznik nr 9

TABELA MAKSYMALNYCH KWOT ZWROTNEJ POMOCY NA CELE MIESZKANIOWE PRZYZNAWANEJ W FORMIE POŻYCZEK

Z ZAKŁADOWEGO FUNDUSZU ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH

lp.

cel zwrotnej pomocy przyznawanej w formie

oprocentowanej pożyczki

maksymalna kwota

1.

Uzupełnienie wkładów mieszkaniowych do spółdzielni mieszkaniowych, towarzystw budownictwa społecznego, inne.

do 10000 zł

2.

Budowa domu jednorodzinnego.

3.

Zakup działki pod budowę domu

4.

Kupno domu jednorodzinnego lub mieszkania.

5.

Pokrycie kosztów wykupu lokalu mieszkalnego na własność oraz uzupełnienie zaliczki na wkład budowlany w związku z przekształceniem spółdzielczego lokatorskiego prawa do zajmowanego lokalu na spółdzielcze własnościowe prawo do lokalu.

6.

Nadbudowa lub rozbudowa budynku mieszkalnego.

od 3000 zł
do 4000 zł

7.

Adaptacja pomieszczeń na cele mieszkaniowe.

9.

Przystosowanie mieszkania lub domu do potrzeb osoby niepełnosprawnej.

10.

Remont domu jednorodzinnego lub mieszkania.

Załącznik nr 10

……………………..…, Stara Dąbrowa dnia .................

/imię i nazwisko/

.............................................

/adres zamieszkania/ Dyrektor

Publicznej Szkoły Podstawowej
im. Noblistów Polskich .

w Starej Dąbrowie

Wniosek

o przyznanie pożyczki z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

Proszę o przyznanie mi pożyczki w wysokości..........................................................................................

słownie: ..............................................................................................................................................................

z przeznaczeniem na ...................................................................................................................................................

........................................................................................................................................................................................

Oświadczam, że nie korzystałam(em) do tej pory z pożyczki / ostatnia pożyczka została spłacona w miesiącu ........................ roku....................*

Do wniosku dołączam następujące dokumenty:

...............................................................................................................................................................................................................

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31,73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;
2. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,
3. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,
4. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,
2. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,
3. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,
4. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,
5. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

………………………………….
/data i podpis składającego wniosek/

Decyzja Komisji Socjalnej

Na podstawie Regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych obowiązującego w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie i w oparciu o przedstawione załączniki przyznaję/nie przyznaję Pani(Panu)

................................................................................................................................................................................................. /imię i nazwisko/

................................................................................................................................................................................................

/rodzaj świadczenia/

z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w wysokości

........................................................................................................................................................................................................................................

Uzasadnienie: ...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

Od niniejszej decyzji nie przysługuje odwołanie.

……………………………………………

(data i czytelny podpis pracodawcy)

Podpisy członków Komisji Socjalnej:

……………………………………………………..

...........................................................................

Załącznik nr 11

............................................... Stara Dąbrowa .......................
/imię i nazwisko/

.................................................

/adres zamieszkania/

Oświadczenie o wysokości dochodu

We wspólnym gospodarstwie domowym pozostaje ze mną...............osób/osoby.
Oświadczam, że wysokość dochodu miesięcznego brutto przypadająca na jednego członka rodziny mieści się w( I, II III progu dochodowym)……………..progu dochodowym..

Przez dochód na osobę rozumie się sumę dochodów wykazanych w rocznym zeznaniu podatkowym (PIT za rok ubiegły: przychód minus koszty uzyskania) osób wspólnie zamieszkujących z uprawnionym podzieloną przez liczbę tych osób.

Potwierdzam prawdziwość danych własnoręcznym podpisem i jestem świadom odpowiedzialności karnej.

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31,73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;
2. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,
3. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,
4. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,

1. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,

1. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,

1. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,

1. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

………………………………….
/data i podpis składającego wniosek/

Załącznik nr 12

UMOWA

w sprawie pożyczki z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

W dniu ................................ pomiędzy Publiczną Szkołą Podstawową in. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie zwaną dalej Szkołą, w imieniu której działa ……………………………………………………………. a Panią/Panem ............................................................................... zwaną/-ym dalej pożyczkobiorcą zamieszkałą/ym w .......................................................................................................................................................

została zawarta umowa następującej treści:

§ 1.

Decyzją Komisji Socjalnej z dnia ........................ Nr. ....... podjętą w trybie i na zasadach określonych w ustawie z dnia 4 marca 1994r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1352) i Regulaminie ZFŚS z dnia ................................ została przyznana Pani/Panu .................................................................... ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych pożyczka w wysokości......................... słownie zł. ......................................................................................................

z przeznaczeniem na .......................................................................................................................................................

§ 2.

Przyznana pożyczka podlega spłacie w całości. Okres jej spłaty wynosi............... lata. Rozpoczęcie spłaty pożyczki następuje od dnia ............................... w ratach miesięcznych. Pierwsza rata ....................zł. pozostałe po .......................zł.

§ 3.

Pożyczkobiorca będący pracownikiem czynnym upoważnia organ dokonujący wypłaty uposażenia do potrącenia należnych rat pożyczki wraz z odsetkami zgodnie z § 2 niniejszej umowy z przysługującego mu za pracę wynagrodzenia.

§ 4.

Pożyczkobiorca będący emerytem/rencistą/osobą przebywającą na świadczeniu kompensacyjnym zobowiązuje się dokonywać wpłaty rat na konto Szkoły lub do kasy Szkoły do dnia 20 każdego miesiąca.

§ 5.

Niespłacona kwota pożyczki wraz z odsetkami staje się natychmiast wymagalna
w wypadku wygaśnięcia stosunku pracy.

§ 6.

Zmiana warunków określonych w niniejszej umowie wymaga formy pisemnej pod rygorem nieważności.

§ 7.

W sprawach nie uregulowanych niniejszą umową mają zastosowanie przepisy ustawy z dnia 04.03.1994r. o zakładowych funduszach świadczeń socjalnych (Dz. U. z 2019r. poz. 1352).

§ 8.

Umowa niniejsza została sporządzona w 3 jednobrzmiących egzemplarzach, z których jeden otrzymuje pożyczkobiorca.

§ 9.

Pożyczkobiorca zobowiązany jest zawiadomić pożyczkodawcę o zaistniałych zmianach zawartych w umowie.

........................................................... …………………………………………..

/podpis pożyczkobiorcy/ /podpis pożyczkodawcy/

Nr dowodu osobistego..................................... wydany przez.................................................

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31,73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;

1. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,

1. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,

1. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,
2. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,
3. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,
4. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,
5. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

………………………………….
/data i podpis składającego wniosek/

Załącznik nr 1 do umowy

Oświadczenie poręczycieli

W razie nie uregulowania we właściwym terminie pożyczki zaciągniętej przez wyżej wymienionego ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych wyrażamy zgodę jako solidarnie odpowiedzialni na pokrycie należnej kwoty z odsetkami z naszych wynagrodzeń:

Pan/i/......................................................................................................................................

zam...............................................................................................................................................

zatrudniony w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie.

Nr dowodu osobistego.........................................................................................................

wystawiony przez .............................................................................................................

Stwierdzam własnoręczność podpisu:

............................................................. ………………………………………

/podpis poręczyciela/ /podpis i pieczęć stwierdzającego/

Pan/i/......................................................................................................................................

zam...............................................................................................................................................

zatrudniony w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie.

Nr dowodu osobistego.........................................................................................................

wystawiony przez .............................................................................................................

Stwierdzam własnoręczność podpisu:

............................................................. ………………………………………

/podpis poręczyciela/ /podpis i pieczęć stwierdzającego/

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31,73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;
2. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,
3. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,
4. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,
2. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,
3. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,
4. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,
5. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

…………………………………. …………………………………………
/data i podpis poręczyciela/ /data i podpis poręczyciela/

Załącznik nr 13

ZOBOWIĄZANIE DO PRZESTRZEGANIA TAJEMNICY SŁUŻBOWEJ

I OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH

Podstawa prawna:

Ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tekst jedn.: Dz.U. z 2019 r. poz. 1781)

Ja, niżej podpisany/a legitymujący/a się dowodem osobistym seria nr .......................................................................

zobowiązuje się do przestrzegania tajemnicy służbowej w zakresie spraw pracowniczych oraz ochrony danych osobowych, do których mam dostęp w związku z obsługą Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych i pracą w Komisji Socjalnej, funkcjonującym
w Placówce jako organ powołany zarządzeniem Pracodawcy do uzgadniania świadczeń przyznawanych osobom uprawnionym w oparciu o Regulamin Funduszu oraz realizacji innych zadań wskazanych w Regulaminie.

Oświadczam, że nie będę wykorzystywać informacji uzyskanych w związku z pełnioną funkcją
i realizowanymi zadaniami dla potrzeb innych, niż cel ich uzyskania.

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31,73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;
2. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,
3. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,
4. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,
2. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,

1. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,

1. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,
2. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

...............................................................................

(data i czytelny podpis członka Komisji Socjalnej

Załącznik nr 14

Stara Dąbrowa …………..

UPOWAŻNIENIE do uzyskiwania informacji kadrowych i płacowych

Podstawa prawna:

Ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tekst jedn.: Dz.U. z 2019 r. poz. 1781)

W związku z obsługą Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych i pełnieniem funkcji Sekretarza Komisji Socjalnej – funkcjonującego w Placówce jako organ powołany zarządzeniem Pracodawcy do uzgadniania świadczeń przyznawanych osobom uprawnionym
w oparciu o Regulamin Funduszu oraz realizacji innych zadań wskazanych w Regulaminie, upoważniam Pana/Panią …………………………………………………………………zatrudnionego/zatrudnioną w Publicznej Szkole Podstawowej im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie na stanowisku ............................................................................................... ,

legitymującego się/legitymującą się dowodem osobistym seria nr .....................................................................

do uzyskiwania informacji kadrowych i płacowych (termin do którego zawarto umowę o pracę, ilość dni urlopu wypoczynkowego przysługującego osobie uprawnionej w danym roku kalendarzowym, wysokość osiąganych dochodów, nr konta bankowego itp.) i ich przetwarzania zgodnie z celami uzyskania.

Upoważnienie wydaje się na czas wykonywania czynności związanych z pełnieniem funkcji Sekretarza Zespołu Uzgodnieniowego. Upoważnienie może być odwołane w każdym czasie.

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31,73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;
2. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,
3. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,
4. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

- dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,
- usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,
- ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,
- cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,
- wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

...............................................................................

(data i czytelny podpis członka Komisji Socjalnej

Załącznik nr 15

Stara Dąbrowa …………..

OŚWIADCZENIE UPRAWNIONEGO O UDOSTĘPNIENIU DANYCH OSOBOWYCH

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Publiczną Szkołę Podstawową
im. Noblistów Polskich w Starej Dąbrowie w dobrowolnie udostępnionych danych dotyczących członków mojej rodziny i osób wspólnie ze mną prowadzących gospodarstwo domowe, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/79 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE.

Zostałem poinformowany, że wyrażenie zgody jest dobrowolne, ale niezbędne do uzyskania świadczenia z ZFŚS.

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH

Administratorem Państwa danych osobowych jest Publiczna Szkoła Podstawowa im. Noblistów Polskich, Stara Dąbrowa 31,73-112 Stara Dąbrowa. Szkołą zarządza Dyrektor. Kontakt jest możliwy za pomocą telefonu: +48 91 561 35 90; adresu e-mail: zsp.gimnazjum@wp.pl

Inspektorem Ochrony Danych jest Bartosz Kaniuk, z którym w sprawach ochrony swoich danych osobowych możecie się Państwo kontaktować przez telefon: +48 608 442 652; adres e-mail: bkaniuk@proinspektor.pl lub pisemnie na adres Szkoły.

Państwa dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:

1. wypełniania obowiązku prawnego w związku z realizowaniem zadań przez Szkołę;

1. wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym, lub w ramach sprawowania władzy publicznej powierzonej Administratorowi,

1. wyrażonej zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym, lub większej liczbie określonych celów,
2. umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań
  na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą strony i uczestnicy postępowań, lub organy właściwe do załatwienia sprawy na mocy przepisów prawa.

Odrębną kategorią odbiorców, którym mogą być ujawnione Państwa dane są podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu i na zlecenie Administratora, na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (np. usługa serwisowa systemów informatycznych).

Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanego w pkt. 3 celu przetwarzania, w tym również obowiązku archiwizacyjnego wynikającego
z przepisów prawa.

Prawa osób, których dane dotyczą

Przysługuje Państwu prawo do:

1. dostępu do treści danych oraz ich sprostowania,
2. usunięcia danych, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa, lub w ramach sprawowania władzy publicznej,

1. ograniczenia przetwarzania danych lub wniesienia sprzeciwu wobec
  ich przetwarzania,

1. cofnięcia zgody, w przypadku, w którym przetwarzanie Państwa danych odbywa
  się na podstawie udzielonej zgody,

1. wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.

……………….

(data i czytelny podpis)

- Kontakty
- - Zespół Szkolno - Przedszkolny w Starej Dąbrowie
  - zsp@staradabrowa.pl
  - Tel: 91 561 35 90
  - Stara Dąbrowa 31 73-112 Stara Dąbrowa Poland
- Logowanie
- Nazwa użytkownika:
  
  Hasło:
  
  Zapomniałem loginu lub hasła

Wersja dla słabowidzących + -
Powered by aSc EduPage

Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych

Linki

Kontakty

Logowanie